马林斯被评为多样性和包容性冠军

访问与机会高级顾问图兰·马林斯,17岁,被提名为 2021 St. 路易斯商业杂志多样性和包容性奖冠军 程序. 这个项目展示了一些人, 通过他们的作品, 是真正拥护圣. 路易斯的生活和工作环境更加包容.

马林斯说:“在其他重要的社区领导人中得到认可是一种很棒的感觉。. “这个奖项是对我在过去12年里为在Maryville建立一个多元化和包容性的学习环境所做的所有工作的认可, 在社区和其他组织. 我很感激能有机会回顾和庆祝CQ9传奇所做的伟大工作和CQ9传奇改变的生活.”

马林斯是16个个人和组织之一,他们将在9月9日的年度多样性和包容性冠军活动中得到认可.

马林斯将他的整个职业生涯都奉献给了教育的机会和机会, 在高等教育和私人咨询服务中担任各种职务.

在CQ9电子,马林斯提供思想领导力,以促进包容文化. 他的发展, 实施和评估创建一个更具包容性和社会公正的校园的举措.

去年在一个灵活的学术环境中, 马林斯与CQ9电子的多样性和包容性办公室以及其他高级领导密切合作,支持学生在虚拟环境中学习. 这包括为社区建设和社会正义工作创造新的空间和途径.

Mullins很高兴能协助Maryville数字发展项目, 这将帮助圣路易斯的有色人种企业家. 路易斯学习了新的技能,驾驭了在线经营业务的需求. 该项目旨在帮助受疫情影响最大、在获得融资和商业资源方面已经面临系统性障碍的小企业主.

马林斯于2017年获得Maryville的战略沟通与领导力硕士学位. 他目前正在Maryville的高等教育领导力项目攻读博士学位. 他的研究重点是在白人占主导地位的大学校园里,黑人男性学生的经历,包括他们成功的催化剂.


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